La Universidad UTE, comprometida con la equidad de género y el desarrollo sostenible, inauguró el Programa de Formación para Fortalecer y Promover el Posicionamiento de las Mujeres como Líderes en el Sector Minero Ecuatoriano, un diplomado que beneficiará a 120 mujeres de distintas regiones del país. Esta iniciativa es el resultado del trabajo conjunto entre el Ministerio de Ambiente y Energía (MAE), la empresa INSUCO y la Universidad UTE, con el financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo (BID).

Durante la ceremonia de inauguración, Javier Subía, viceministro de Ambiente y Energía, destacó el compromiso interinstitucional para avanzar hacia la equidad en un sector históricamente masculinizado: “Cada una de ustedes se convertirá en una embajadora del cambio en este sector estratégico”.

Por su parte, Alexandra Arias, coordinadora de Educación Continua de la UTE, señaló que este programa representa un paso significativo hacia la igualdad: “Este programa nace con un propósito profundamente transformador al constituirse en un paso significativo hacia la equidad de género y el fortalecimiento del liderazgo femenino”.

El diplomado, de 230 horas académicas y siete meses de duración, combina clases virtuales sincrónicas y asincrónicas, incluyendo acceso a materiales complementarios y grabaciones para su consulta. Su estructura comprende cuatro módulos: Sociedad, Cultura y Género; Procesos Mineros; Administración y Gestión de Procesos Mineros; y Liderazgo y Gerencia Pública.

Valeria Arcos, directora regional de INSUCO para Brasil, Ecuador y Paraguay, resaltó la importancia de reducir las brechas estructurales que impiden el desarrollo inclusivo como una condición necesaria para lograr una transición ecológica más justa y sostenible. Mientras que, Andrés Rebolledo, secretario ejecutivo de la Organización Latinoamericana de Energía (OLADE), coincidió en la relevancia de los procesos educativos para transformar el sector.