La Universidad UTE fortaleció los procesos que regulan las prácticas preprofesionales de tercer nivel y las prácticas profesionales de cuarto nivel. Esta iniciativa tiene el propósito de garantizar experiencias formativas de calidad, promover entornos seguros y fortalecer el desarrollo de competencias profesionales de sus estudiantes.

Las prácticas constituyen un componente esencial de la formación universitaria, ya que permiten aplicar los conocimientos adquiridos en las aulas en escenarios públicos, sociales y productivos. Además, contribuyen al desarrollo de habilidades, actitudes y competencias propias del ejercicio profesional, facilitan el contacto con el entorno laboral y brindan experiencias que fortalecen la empleabilidad y las oportunidades de inserción laboral de los futuros graduados.

Como parte de este proceso de mejora institucional, la Universidad socializó los avances alcanzados con autoridades, decanos y coordinadores de Vinculación de las unidades académicas. Durante la jornada se presentaron las actualizaciones incorporadas a los procedimientos, protocolos e instrumentos que regulan la planificación, formalización, seguimiento y evaluación de las prácticas estudiantiles.

Uno de los principales avances corresponde a la implementación de la Carta de Compromiso para la Promoción de Entornos Seguros, Respetuosos y Libres de Violencia, mediante la cual las instituciones que reciben estudiantes de la Universidad UTE asumen el compromiso de garantizar espacios de formación donde prevalezcan el respeto, la inclusión y la protección de los derechos.

El documento, que se adhiere al “Protocolo de prevención y actuación en casos de acoso, discriminación y violencia basada en género y orientación sexual en las instituciones de educación superior”, emitido por el Ministerio de Educación, Deporte y Cultura, incorpora medidas para prevenir situaciones de violencia, discriminación y acoso, además de exigir la aplicación de los protocolos nacionales e institucionales sobre prevención y atención de estas conductas durante el desarrollo de las prácticas preprofesionales y pasantías.

Entre los documentos actualizados constan el Convenio Institucional, que incorpora nuevas cláusulas, y el Acuerdo de Prácticas Preprofesionales y Profesionales. Estos instrumentos fueron elaborados mediante un trabajo conjunto entre la Procuraduría, el Observatorio de Género, el Rectorado y la Dirección de Vinculación.